WIEDER IM PROGRAMM!
DURCHSETZUNGSRECHTE DES BETRIEBSRATS

Beschlussverfahren und Einigungsstelle

Die Rechte des Betriebsrats müssen im Betrieb eingehalten werden. Das läuft jedoch nicht immer ohne Konflikte. Ein Betriebsrat muss seine Möglichkeiten kennen, auch im Konfliktfall seine Rechte angemessen und fundiert einzufordern. Das Seminar gibt Einblicke in die rechtlichen Möglichkeiten für den Betriebsrat.

  • Rechte und Pflichten des Betriebsrats nach dem BetrVG
  • Durchführungsanspruch des Betriebsrats nach dem BetrVG
  • Überwachung der Einhaltung von betrieblichen, gesetzlichen und tariflichen Regelungen
  • Die Einigungsstelle nach dem BetrVG (§§ 76 f.BetrVG)
  • Organisation und Aufgabe der Arbeitsgerichtsbarkeit
    • Beschlussverfahren, einstweilige Verfügung und Hauptsacheverfahren
    • Verfahrensgrundsätze
    • Kosten
  • Schutz des Betriebsrats gegen Behinderung und Störung
    • Inhalte und Aufgaben nach § 78 BetrVG
    • Möglichkeiten und Grenzen nach § 119 BetrVG
Referent*innen

Anwaltskanzlei Löffler, Steigelmann, Krieger & Partner
Fachanwälte für Arbeitsrecht, Karlsruhe

Seit 30 Jahren zählt die Kanzlei Löffler, Steigelmann, Krieger & Partner zu den führenden Fachkanzleien für Arbeitsrecht im süddeutschen Raum. An den Standorten in Karlsruhe, Landau und Pforzheim schult, berät und vertritt sie Betriebsräte vieler Unternehmen in Fragen der betrieblichen Mitbestimmung, in Einigungsstellen oder im Falle von Umstrukturierungen beim Abschluss eines Interessenausgleichs und Sozialplans. Mit sieben Fachanwälten im Bereich Arbeitsrecht werden Arbeitnehmer*innen, Betriebs- und Personalräte u. a. bei Kündigung, Abwicklungsvertrag, Abmahnung, Lohn und Gehalt, Eingruppierung, Versetzung oder Arbeitszeugnis vertreten.

Diese Seminare könnten sie auch interessieren

Personalplanung
Bei vielen Themen ist die Personalplanung für den Betriebsrat ein wichtiges Thema: von der Ausbildung über Leiharbeit bis hin zu Zeitmodellen.

Die Kündigung
Der Ausspruch einer Kündigung betrifft unterschiedliche Gesetze wie Betriebsverfassungsgesetz, Kündigungsschutzgesetz und verschiedene andere Schutzgesetze.